Sınırlı Sorumluluk Ortaklığı (LLP): Temel Bilgiler

Topic : Partnership | Subject : Regulation | Uniform CPA Exam | Review in Audio (Kasım 2024)

Topic : Partnership | Subject : Regulation | Uniform CPA Exam | Review in Audio (Kasım 2024)
Sınırlı Sorumluluk Ortaklığı (LLP): Temel Bilgiler
Anonim

İster fark etsin ya da fark etmez, sınırlı sorumluluk ortaklıkları oldukça yaygındır. Genellikle avukatınız ya da muhasebeciniz "Howser, Hunter & Smith, LLP" de olduğu gibi isimlerin bir listesinden sonra LLP kısaltmasına sahip olacak. "Bu makalede bir LLP'nin ne olduğunu, üyeleri için ne yaptığını ve bir LLP'nin oluşturulmasının nedenlerini inceleyeceğiz.

Her Şey Arkadaşlarla Daha İyi

Sınırlı sorumluluk ortaklığını anlamak için, genel ortaklıktan başlamak en iyisidir. Genel bir ortaklık iki veya daha fazla taraf arasındaki karşılıklı anlayışın yarattığı kar amacı gütmeyen bir kuruluştur. Bu, iki veya daha fazla insanın para kazanmak için birlikte çalıştıklarını söylemenin çok teknik bir yoludur. Genel bir ortaklık oldukça gayriresmi olabilir. Tek gereken paylaşılan bir ilgi, belki de yazılı bir sözleşme (zorunlu olmasa da) ve bir el sıkışması.

Elbette, genel ortaklığın gayriresmi yapısı ile bir dezavantaj var. En belirgin risk yasal yükümlülüğün riski. Genel bir ortaklıkta, ortaya çıkabilecek herhangi bir sorun için tüm ortakların sorumluluğu paylaşılır. Örneğin, Joan ve Ted, bir kurabiye girişiminde ortaklar ve kötü bir parti insanların hastalanmasına neden oluyorsa, ikisi de şahsen tazminat davası açabilirler. Bu nedenle, birçok kişi genel ortaklıkları bir limited şirket (LLC) gibi resmi tüzel kişiliklere hızla çevirir. Bir LLC, JT'nin Cupcake Fabrikası gibi, Joan ve Ted için bir tüzel kişilik olarak bulunabilir ve kişisel varlıklarını herhangi bir davanın parçası olmaktan alıkoyabilir.

Daha Fazla Resmi Bir Ortaklık

Ancak, bazı mesleklerde, belirli bir yapıya sahip sınırlı bir sorumluluk şirketinden biraz daha özelleştirilmiş bir şeye ihtiyacınız var. Sınırlı sorumluluk ortaklığını girin. LLP yazılı bir ortaklık anlaşması gerektiren resmi bir yapıdır ve genellikle yasal yargı yetkisine bağlı olarak yıllık raporlama gereksinimleri ile birlikte gelir.

Genel bir ortaklıkta olduğu gibi, bir LLP'deki tüm ortaklar ortaklığın yönetimine katılabilir. Bu önemli bir husustur, çünkü bir ortaklığın tüm gücüne sahip olduğu ve sorumluluğun çoğunun olduğu diğer ortakların sessiz olduğu, ancak finansal bir hisseye sahip olduğu başka bir ortaklık türü -bir sınırlı ortaklık- bulunmaktadır. Bir LLP'nin ortak yönetimi ile, sorumluluk da paylaşılır - ancak adından da anlaşılacağı üzere, bu çok sınırlıdır.

Neden bir LLP?

Yaşam boyu öğrenme güçlerini kullanan profesyoneller, itibara büyük oranda güveniyorlar. Çoğu LLP, çok deneyim sahibi ve müşterileri arasında bir grup profesyonel tarafından oluşturulur ve yönetilir. Kaynaklar bir araya getirildiğinde, iş ortakları, LLP'nin büyüme kapasitesini arttırırken iş yapma maliyetlerini düşürür.Ofis alanını, çalışanlarını vb. Paylaşabilirler. En önemlisi, maliyetlerin düşürülmesi, ortakların faaliyetlerinden daha fazla kazanç sağlamalarına olanak tanır.

Bir LLP'deki ortaklar, bir gün tam ortaklık kurma umuduyla kendileri için çalışan firmada birkaç genç ortağa da sahip olabilirler. Bu küçük ortakların maaşları ödenir ve genellikle ortaklıkta herhangi bir hissesi veya sorumluluğu yoktur. Önemli nokta, iş ortaklarının getirdiği işi yapmak için nitelikli profesyonellerden oluşmasıdır. LLP'lerin ortakların işlerini ölçeklendirmesine yardımcı olan başka bir yoludur. Genç ortaklar ve çalışanlar, yeni işleri getirmeye odaklanmak için ayrıntı çalışmalarını ellerinden alıp ortaklarını boşaltın.

Bir LLP'nin diğer bir avantajı, ortak getirme ve ortakların dışarı çıkmasına olanak sağlamasıdır. Bir LLP için bir ortaklık anlaşması varolduğu için, ortaklar sözleşme tarafından belirtildiği gibi eklenebilir veya emekli edilebilir. LLP, mevcut işi onlarla birlikte getiren iş ortakları daima ekleyebilir, bu da kullanışlıdır. Genelde ekleme kararı, mevcut tüm ortakların onayını gerektirir.

Genel olarak, bir LLP'nin belirli bir profesyonel türü için bir LLP'nin esnekliğini, LLP'yi bir LLC'ye veya diğer bir tüzel kişiye üstün bir seçenek yapar. Bir LLC gibi, LLP de kendisi bir vergi akışı sağlayan varlıktır. Bu, ortakların vergiden muaf kar elde ettiği ve vergileri kendi başlarına ödemesi gerektiği anlamına gelir. Bir LLC ve LLP, bir şirket olarak vergilendirilen bir şirkete tercih edilir ve daha sonra hissedarları, dağıtımlarda tekrar vergilendirilir.

Sınırlı Sorumluluk ne kadar sınırlıdır?

Sınırlı sorumluluk ortaklığının gerçek ayrıntıları, oluşturduğunuz yere bağlıdır. Bununla birlikte, genel olarak, ortak olarak kişisel varlıklarınız yasal işlemlerden korunacaktır. Temel olarak, sorumluluk, ortaklıkta varlıklarını kaybedeceğiniz anlamında sınırlıdır, ancak dışındaki (kişisel varlıklarınız) varlıklarını kaybetmemektedir. Kişisel olarak bir şahsen bir şeyler yapmış olsaydı spesifik bir ortak sorumlu tutulabilirse de, ortaklık herhangi bir davanın ilk hedefidir.

Dünyadaki LLP'ler

Sınırlı sorumluluk ortaklıkları, ABD modelinden farklı derecelerde farklılık gösteren birçok ülkede mevcuttur. Çoğu ülkede, bir LLP, ortaklığı yönetmek için tümünün aktif rol alacağı profesyoneller için tasarlanmış bir vergi akışı aracıdır. LLP'ler için, avukatlar, muhasebeciler, danışmanlar ve mimarlar gibi onaylanmış meslekler listesi vardır. Yükümlülüğün korunması da değişkendir, ancak birçok ülkenin LLP'leri eşi diğer ortakların ihmallerinden korur.

Altı Satırı

LLP'ler, ortakların birlikte çalışarak ve diğer ortakların eylemleri için sorumluluklarını azaltarak ölçek ekonomilerinden yararlanmalarını sağlayan esnek yasal ve vergi varlığıdır. Herhangi bir tüzel kişilikte olduğu gibi, çok heyecanlanmadan önce ulusunuzdaki (ve eyaletinizdeki) kanunları kontrol etmeniz önemlidir. Kısacası avukatınıza önce danışın. Bir LLP ile doğrudan deneyime sahip olması ihtimali iyi.