Bir işletme sahibi olarak, muhtemelen işletmenin ve işletmenin bir tuzak ve risklerle dolu olabileceğinin farkındasındır. Kâr açmak yeterli değildir; işinizi iddia ve dava alanlarından da korumanız gerekir. Üçüncü kişilere ve satıcılara verilen borç ve ipotek yükümlülükleri, çalışanlarınızın neden olduğu hasarlar, ürün veya mesleki yükümlülükler ve tüketici koruma konuları, başa çıkmanız gereken bazı risklerdir. Uygunsuz bir şekilde ele alınıyorsa, bu riskler hem iş hem de kişisel varlıkların felaket kaybına neden olabilir. Karşılaştığınız riskleri bilmek ve neden oldukları kayıpları en aza indirecek veya önlemek için size, işinizi başarıyla yürütme şansı verebilirsiniz. Ne olduklarını öğrenmek için okumaya devam et.

Varlık Koruması Neden Önemlidir?
Kapsamlı bir varlık koruma planının amacı, iş ve kişisel varlıklarınızı alacaklıların hak taleplerine karşı koruyarak riskleri önlemek veya önemli ölçüde azaltmaktır. Maalesef, çoğu küçük işletme sahibi iseniz, işinize zarar verebilecek tüm potansiyel risklerden ve işinizi ve kişisel varlıklarınızı korumak için mevcut seçenekleri bilmiyorsunuzdur. Bir varlık koruma planı, bir dava veya talep ortaya çıkmadan önce yürürlüğe konan yasal bir stratejiyi kullanır; bu, potansiyel bir hak talebini caydırabilir veya bir karardan sonra varlıklarınızın ele geçirilmesini önleyebilir. Zaten varlık koruma planınızı yerine koymadıysanız, beklemeyin - plan ne kadar uzun sürerse, o kadar güçlü olacaktır. (Vasıflı işçilerin kaybına karşı nasıl korunacağını öğrenmek için Sigortayı İşinizi Güvenli mi? okuyun)

Varlık koruma planlamasında kullanılan stratejiler arasında, şirket, ortaklık ve tröst gibi ayrı yasal yapılar veya düzenlemeler yer almaktadır. Sizin için en iyi sonucu verecek yapı (lar) büyük ölçüde, sahip olduğunuz varlık türleri ve size karşı muhtemel iddiaları üstlenebilecek en muhtemel alacaklıların türüne bağlıdır.

Talep Türleri
Aşağıdakiler, size karşı yapılabilecek iki genel talep türünü belirtmektedir. Varlık koruması için farkı bilmek önemlidir.

• Dahili tazminat talepleri - , tazminatı, bir şirket gibi belirli bir varlığın varlıklarıyla sınırlı olan alacaklılardan kaynaklanmaktadır. Örneğin, bir taşınmaz mal sahibi bir kuruluşunuz varsa ve birisi şirketin sahip olduğu mülke kayar ve düşerse, yaralanan taraf şirketin varlıklarını (yani gayrimenkul) takip etmekle sınırlıdır. Bu, yaralanmaya neden olmamanızı varsayar.
• Dış talepler - varlığın varlıklarıyla sınırlı değildir, ancak kişisel varlıklarınıza da yayılabilir. Örneğin, aynı şirketin ihmalkar bir şekilde bir yayalara sürüklediği bir kamyona sahip olmanız durumunda, yaralılar yalnızca şirketi değil aynı zamanda şirket varlıklarınızı ve kişisel varlıklarınızdan aldığınız kararları karşılayamazlar.

Aktif Türleri
Yapılabilecek taleplerin türünü bilmek, mülkünüze nöbet ve maaşlarınızın garnizondan daha iyi planlanmasını ve korunmasını sağlayacaktır. Ayrıca, hangi tür öğelerin hak talebine daha yatkın olduğunu anlamak da önemlidir. Sözde tehlikeli varlıklar, doğaları gereği önemli bir sorumluluk riski oluşturmaktadır. Tehlikeli varlıklara örnek olarak kiralık emlak, ticari mülkiyet, araç ve teçhizat gibi ticari varlıklar ve motorlu taşıtlar verilebilir. Öte yandan, güvenli varlıklar, yüksek bir doğada sorumluluk yüklememektedir. Hisse senedi, tahvil ve bireysel banka hesaplarının mülkiyeti, var olmalarından dolayı riski içermez.

Bu varlık sınıflarının varlığının anlaşılması, varlık koruma planlamasında da çok önemlidir. Güvenli varlıkların genel olarak tek tek ya da aynı varlık tarafından sahibi olabilmeleri, çünkü düşük bir risk olasılığı taşırlar. Bununla birlikte, tehlikeli varlıkları diğer tehlikeli varlıklarla veya güvenli varlıklarla karıştırmak istemezsiniz. Tehlikeli varlıkların sahipliğini ayrı tutmak, kaybın münferit varlığa maruz kalmasını sınırlar.

Örneğin, tıbbi bir uygulama, açık ve doğal bir sorumluluk riski taşımaktadır. Ancak, uygulamanın yapıldığı binaya sahipseniz, o mülkün tehlikeli bir varlık olarak düşünülebileceğini biliyor muydunuz? Hem uygulama hem de bina siz veya bir varlık tarafından aitse, her iki varlıktan kaynaklanacak yükümlülükleriniz geride kalıp diğerini de içerebilir ve geçiminizi ve mülkünüzü kaybetme riski ile karşı karşıya bırakabilir. (Daha fazla okumak için, İddia Edilmeyin: Şirketinizi Koruyan Beş Adım ve Şirketinizi Çalışan Dava Dosyalarından Koruyun. Aktif Koruma Araçları Türleri < Yıllardır varlıklarını korumak için birçok farklı strateji geliştirildi. Bu planlardan bazıları niyetlerini yerine getirmek için uzun zamandır devam eden tüzel kişilikleri kullanırken, bazıları hain ve hatta yasadışıdır ve masum ve eğitimsiz bir para cezası aldatmacı teşvik etmektedir. Varlıkların korunması için kullanılan daha yaygın, yasal araçlardan bazıları şirketler, ortaklıklar ve tröstleri içerir.

Şirketler
Şirketler, eyalet yasalarına göre oluşturulmuş bir ticari organizasyon biçimidir. ( Başkalarının hatalarını öğrenmek için . Kurumun yasal sahipliği, hisse senetlerinin hisse senetleri tarafından kanıtlandığı üzere, hissedarlarına kefil olur. Genellikle her bir hissedar, şirketin genel yönetimiyle görevli bir yönetim kurulu (B-D) seçme hakkına sahiptir. Yönetim kurulu, şirketin günlük işlerini yapmaya yetkili olan görevlileri (başkan, sekreter ve sayman) seçer. Çoğu devlet tek bir şahsın tek yönetmen olarak görev yapmasına ve tüm kurumsal ofisleri tutmasına izin verir.

Varlıkları korumak için kullanılan birkaç şirket türü vardır: iş veya C şirketleri, S şirketler ve limited şirketler (LLC).Bir varlık koruma aracı olarak kurumların itirazları, görevlilerine, yöneticilerine ve hissedarlarına (müdürleri) verilen sınırlı sorumlulukta yatmaktadır. Kurumsal müdürlerin şirket borçları, sözleşmelerin ihlali veya şirket, çalışanlar veya acenteler tarafından üçüncü şahıslara yapılan kişisel yaralanmalar nedeniyle kişisel sorumluluğu bulunmamaktadır. Kurum sorumlu ya da sorumlu olsa da, bir alacaklı bir iddiayı karşılamak için yalnızca kurumsal varlıklar peşinde koşmakla sınırlıdır: kurumsal müdürlerin varlıkları, şirket borçları için hak talep edilemez ya da el koyulmaz. Kişisel sorumluluğun bu şekilde korunması, şirketin ortaklık veya tröst gibi diğer birimlerden ayrılmasını sağlar.
Sınırlı sorumluluğun önemli bir istisnası, şirket müdürleri kişisel hizmet sunucuları ile ilgilidir. Kişisel hizmet sorumluluğu, doktorlar, avukatlar, muhasebeciler ve finansal profesyoneller tarafından veya başkası adına yapılan işi kapsar. Örneğin, bir şirket kuran ve çalışan olarak çalışan bir doktor, bir şirketin çalışmasına rağmen bir hastanın tedavisine atfedilebilen hasarlardan hala sorumlu olabilir. (İlgili okumalar için bkz.

Şirketinizi Sorumluluk Sigortası Kapsamında

.) Buna ek olarak, bir şirket tarafından verilen sorumluluk koruması, yalnızca şirket kendisini ayrı ve ayrı bir varlık olarak taşıyorsa kullanılabilir olacaktır; bireysel hissedarlar veya memurlar. Bir şirketin önemli bir varlığı yoksa, bir alacaklı şirketin ayrı ve ayrı bir ticari varlık olarak hareket etmediğini kanıtlamaya çalışabilir; ancak onun yetkililerinin veya hissedarlarının değişimi budur. Bu stratejiye kurumsal perdeyi delme denir ve başarıyla ispatlandıysa, alacaklı, şirketin ötesine geçerek hissedarlarının varlıklarına erişir. S Kurumlar

Bir S şirketi bir C şirketine benzemektedir, ancak şirket kazançlarının geçmesi için özel bir İSV vergi seçimi yapmaya hak kazanması yeterlidir (daha fazla bilgi için İşletmenizi Ekleyin? iş aracılığıyla ve sadece hissedar düzeyinde vergilendirilir. C şirketlerine verilen yükümlülük koruması genellikle S şirketleri için de geçerlidir, ancak S şirketinin hissedarların sayısı ve türüne ilişkin olarak yerine getirmesi gereken ek nitelikler, hissedarlar arasında kâr ve zararların nasıl tahsis edilebileceği ve hisse senetlerinin çeşitleri şirket yatırımcılara verebilir.

Limited Liability Corporations
S şirketlerine eklenen formaliteler nedeniyle, bir C şirketi olarak kurumsal müdürlere benzer yükümlülük koruma ve S şirketlerinin aynı "pas geçme" vergi muamelesine tabi olan daha yeni bir oluşum gelişti. , ancak bir LLC ile ilişkili formaliteler ve kısıtlamalar olmaksızın.

Genel Ortaklık
Genel ortaklık, birlikte çalışan iki veya daha fazla kişinin bir araya geldiği bir ortaklıktır. Bu sözleşme yazılı veya sözlü olabilir. Bir varlık koruma aracı olarak, genel ortaklık en az kullanışlı düzenlemelerden biridir, çünkü her ortak, ortaklık adına diğer ortakların borçlarını da içeren ortaklığın tüm borçlarından kişisel olarak sorumludur.Herhangi bir ortak, bilgi veya rızası olsun olmasın, diğer ortakların adına hareket edebilir.

Bu sınırsız sorumluluk, bir şirketin sahiplerinin sınırlı sorumluluğu ile çelişir. Bir iş ortağı, diğer ortakların girdiği sözleşmelerden yalnızca sorumlu olmakla kalmaz, aynı zamanda her iş ortağı da diğer ortakların ihmalinden sorumludur. Buna ek olarak, her bir ortak, herhangi bir ortaklık yükümlülüğünün tamamı için bizzat sorumludur.
Sınırlı Ortaklık
Sınırlı bir ortaklık (LP), bir veya birden fazla genel ortak ve bir veya daha fazla sınırlı ortaktan oluşan ve devlet yasalarıyla yetkilendirilir. Aynı kişi, ortaklıkta ortak olan bir şirket gibi en az iki tüzel kişi veya kuruluş olduğu sürece hem genel ortak hem de sınırlı bir ortak olabilir. Genel ortak, ortaklığın işlerinin yönetiminden sorumludur ve tüm ortaklık borç ve yükümlülükleri için sınırsız kişisel sorumluluğu vardır.

Sınırlı ortakları, ortaklığa yaptıkları katkılardan ötürü ortaklığın borç ve yükümlülükleri için kişisel sorumluluk kabul etmemektedir. Bu korumadan ötürü sınırlı ortaklar, ortaklığın gündelik yönetimi üzerinde çok az denetime sahiptir. Sınırlı bir eşin yönetimde aktif bir rol üstlenmesi durumunda, bu ortak sınırlı sorumluluk korumasını kaybedebilir ve genel bir ortak olarak muamele görebilir. Ortaklık işi üzerindeki bu sınırlı kontrol, sınırlı ortaklık paylarının değerini azaltır.
Güvenler

Güvene güven yaratan kişi (yerleşimci, emanetçi veya hibe veren olarak anılacaktır) ile güvencenin varlıklarını yönetmekten sorumlu olan kişi (müteveffe) arasında yapılan bir anlaşmadır. Güvene sahip olan kişi, belirli varlıkları, menfaat sahibi olarak adlandırılan başka bir kişinin menfaati için güvendiği varlıkları elinde tutacak ve idare edecek olan mütevelliye devredecektir. Burs veren kişinin yaşamı boyunca yaratılmış olan bir güvene (bir vivos içi güven) de yaşayan bir güven duyulurken, burs veren kişinin veya vasiyetnamenin ölümünde yaratılmış bir güven, vasiyetname güveni olarak adlandırılır.

Güvenler pek çok farklı varlık koruma stratejisinde kullanılmış olmakla birlikte, iki temel tür güven türü vardır: geri alınabilir veya geri alınamaz. Geri alınabilir bir güven, hibe veren kişinin güvenliği değiştirerek değiştirmesini veya kısmen veya tamamen devreden çıkarma hakkını saklı tuttuğu bir güventir. Vericinin geri alınamaz bir güvene sahip böyle bir hakkı yoktur. İadesi mümkün olmayan güvenin güçlü bir varlık koruma aracı haline getirildiği kontrolün eksikliği budur. Artık sahip olduğunuz veya kontrol etmediğiniz varlıklara dava açamazsınız. (Daha fazla bilgi için bkz.
Mükemmel Güveni Seçin

ve Soykırım Yaşayan Güveni Kurma . Doğru Varlık Koruma Aracını Seçme Artık aşina olduğunuza göre en yaygın varlık koruma yapıları, belirli araç türlerini korumak için hangi araçların en iyi çalıştığını düşünelim.

Eğer bir mesleki pratisyeniniz veya işletmeniz varsa, bu türden bir işi tehlikeli bir varlık haline getiren, hasar ve şikayetlerin sorumluluğu özellikle yüksektir.İşletmenizi veya uygulamanızı uzun süre işe almanız, kişisel varlıklarınızı işyeriniz üzerindeki hak taleplerinden kaynaklanan sorumluluk ve nöbetten korumanın en iyi yolu olarak düşünülmüştür. Bununla birlikte, limited şirket, standart işletme veya C şirketini, seçilen varlık koruma birimi olarak hızla değiştirmektedir.
Eyaletiniz tarafından onaylanırsa LLC, C şirketine daha uygun, esnek, verimli ve daha ucuz bir alternatif sunar; aynı düzeyde koruma sağlar.

LLC, bireysel devlet yasalarının yaratıkları olduğundan, sundukları dosyalama gereksinimleri ve korumaları eyaletten eyalete göre farklılık gösterebilir. Fakat çoğunlukla eyalet yasası, esasen, LLC varlıklarını ve LLC varlıklarını, LLC faaliyetlerinden doğan sorumluluk için ayırır.

Bununla birlikte, birçok devlette, bazı iş uzmanları, LLC'nin sunduğu her türlü korumayı kendilerinin karşılayamamaktadır. Doktorlar, avukatlar, diş hekimleri ve psikiyatrlar gibi birkaç meslek mensubu meslek mensubu bir kimseyi, kendilerinin veya eylemlerinden doğrudan kaynaklanan iddialardan dolayı bir LLC veya bir şirketle yükümlülük altına alamazlar.
İşletmeniz sizi kişisel olarak koruyamazsa, kişisel varlıklarınızı bir aile sınırlı ortaklığı (FLP), bir güven veya bir LLC gibi diğer kuruluşlarda barındırmayı düşünün. Sonra, şahsen dava etseniz bile, en azından bazı kişisel varlıklarınız bu varlıkların birinde veya bir kombinasyonuyla korunur ve onları alacaklıları caydırmaya çalışırlar.

Mesleki uygulama veya işletme sahipleri için nihai bir not: ya bir C şirketi veya bir LLC'yi birleştirmek halen vakit geçirmeniz gerekiyor. Bu işletme birimleri, sizi maliyetsizlik iddialarından korumakla birlikte, şahsen borcu garanti etmedikçe, sizi şirketin mali yükümlülüklerinden korurlar. Çalışanlarla, tedarikçilerle, ev sahipleriyle veya kiracılarla ilgili iddialar gibi, profesyonel olarak eylemlerinizle doğrudan ilgili olmayan diğer iddialardan da korunabilirsiniz.

Hiç bir Genel Ortaklığa Katılın mı?

Cevap neredeyse her zaman kesin bir "hayır" dır. Eş-ortak olarak, katılımınız veya bilgilerinizden bağımsız olarak ortakların tüm ortaklık borç ve hareketlerinden siz sorumlusunuz. Genel bir ortaklığın parçası olmak, kişisel varlıklarınızın iş ilişkinizden kaynaklanan taleplere maruz kalmasını büyük ölçüde genişletir.

Genel bir ortaklığın bir üyesi iseniz, yukarıda belirtildiği gibi kişisel mülkiyet haklarınızı koruyun. Bir miktar koruma olmadan, ortaklık ve diğer ortaklarla basitçe ilişkili olduğunuz için her şeyi kaybedebilirsiniz.
Sonuç

Kapsamlı bir varlık koruma planı oluşturmak ve uygulamak, işletmenizin neredeyse her yönünü içerir. Planın amacı, işletme varlıklarınızı işletme faaliyetleri çerçevesinde korumaktır. Uygun olan yerlerde dürüst, yasal konseptler ve kuruluşlar kullanarak işinizi korumaya hem izin verilir hem de teşvik edilir.Bu amaçları, kasıtlı olarak diğer işletmeleri veya bireyi aldatmak amacıyla genişletmek, varlık koruma planlaması değildir - dolandırıcılıktır. Bu nedenle, sizin için en iyi sonuç veren bir varlık koruma planı geliştirmede avukat veya finansal danışman gibi bir varlık koruma uzmanının hizmetlerini değerlendirin.

İlgili okumalar için bkz.
Varlıklarınıza Bir Duvar Oluşturma

.