İstenilen yatırım bankacısı, iki tür yatırım bankasından birinde çalışabilir: şişkinlik köşesi veya butik. Bülbülgeçik bankalar, milyarlarca dolarlık işlemleri düzenli olarak ele alan ve dünyanın dört bir yanındaki finansal merkezlerde binlerce kişiyi istihdam eden çok uluslu marka bankalardır. Sonra butik bankalar-küçük, yatırım bankacılığının belirli alanlarında uzmanlaşmış küçük işlemler yapan daha küçük bankalar var. Değişen piyasa dinamikleriyle butik bankalar pazar paylarını artıyor.

Branda Braketi Bankaları

Branda braket bankaları küresel bir varlığa sahiptir ve genellikle piyasa değeri büyüktür. Bu büyük bankalar büyük kuruluşlar, şirketler ve hükümetler gibi müşterilere hitap ediyor. Onlar dünya genelinde yatırım bankacılığı hizmetleri ve ürün yelpazesini sunmaktadır. Bulge bankaları pazar payına ağırlık veriyor, en büyük fırsatları idare ediyor ve bankacılıkta en büyük prestij ve marka değeri emrediyor. Bu tür bankalar arasında, Bank of America Corp. (Barclays Plc (BCS BACBank of America Corp.27, 75-0.% 25 Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur), Barclays Plc (BCS BCSBarclays9.59 BNP Paribas SA, Citigroup Inc. (C CCitigroup Inc73.80-0.34% Highstock 4 ile oluşturuldu.) +0.% 21 Highstock ile oluşturulan 4. 2. 6 ). Deutsche Bank AG (DB ), Credit Suisse Group AG (CS CSCS Grubu 16, 16-0,% 6 Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur) Goldman Sachs Group Inc. (GS GSGoldman Sachs Group Inc243, 49-0.% 37 ), Goldman Sachs Group Inc. (GSD999 GSGoldman Sachs Group Inc. , HSBC Holdings Plc (HSBC HSBCHSBC Hldgs48.26-0.19% Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur), JPMorgan Chase & Co Morgan Stanley (MS MSMorgan Stanley50 .14 +% 0 24 < ) ve Morgan Stanley (MS JPMJPMorgan Chase & Co 100. 78-0.62% Highstock 4. 2. 6 Highstock ile oluşturulmuş 4. 2. 6 ).

Boutique Banks Yatırım bankacılığında en hızlı büyüyen segment butik segmenttir. Butik bankalar daha küçüktür ve yatırım bankacılığındaki bir veya iki ana alana odaklanma eğilimindedirler -örneğin birleşme ve devralmalar ve varlık yönetimi. Şişkinlik köşeli bankalarla karşılaştırıldığında, butikler hiyerarşi, yapı ve işlem açısından daha esnektir. Bu kategorideki bazı popüler isimler Evercore İş Ortaklarıdır (EVR EVREvercore Inc78. 45 + 0.% 6

Highstock 4. ile oluşturulmuştur. 2. 6

), Blackstone Group LP (BX

BXBlackStone Grubu LP33 (LAZ LAZLazard Ltd .: 11 + 0.% 21 Highstock 4 ile Yaratılan), Jefferies Group, Lazard Ltd. 2. 6 ), Moelis & Company (MC MCMoelis & Company42.65 + 1.19% Highstock 4 ile oluşturulmuştur.2. 6 ), Piper Jaffray Cos (PJC PJCPiper Jaffray Cos71.65-0.% 14 Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur) ve Qatalyst Partners, Houlihan Lokey, Greenhill & Co., Inc. (GHL GHLGreenhill & Co Inc., 60-0.% 28 Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur) ve Perella Weinberg Ortakları. (İlgili okumalar için Yatırım Bankalarını Analiz Etmek İçin Temel Finansal Oranlara bakın.)

Artıları ve Eksileri tartmak Hem şişkinlik hem de butik bankaların avantaj ve dezavantajları vardır. İstenilen yatırım bankacısı pozisyonlar için başvururken bunları düşünmelidir. Eğitim: Butik bankaların yeni mezunlara veya stajyerlere sağladığı eğitim daha baştan başlayarak gerçek zamanlı maruz kalma ve becerilerin geliştirilmesi anlamına gelmektedir. Bu dönem boyunca yaşlılarla daha fazla etkileşim var ve sınıf öğretimi yerine iş için gerçek hazırlık. Bunun bir avantaj olabileceği gibi, dezavantaj, resmi yapılandırılmış eğitim yoluyla temel oluşturulmasına daha az odaklanma olmasıdır. Öte yandan, şişkinlik parantez bankaları sınıf tabanlı, resmi eğitim sunmaktadır. Bu eğitim, adayların gerçek zamanlı durumlara getirilmesinden önce sıklıkla görülür. Deneyim:

Bir butik bankanın, yeni kiracılarla daha geniş bir deneyim yelpazesi sunmalarının yanı sıra, fırsatlar veya varlık yönetimi gibi süreçlere daha fazla dahil olma olasılığı daha yüksektir. Bir butikte, yeni bir banker daha fazla sorumluluk alabilir ve fırsatlarda daha belirgin ve zorlu bir rol oynayabilir. Bu, güven ve liderlik becerileri geliştirmenize yardımcı olabilir. Ancak butikler, Wall Street'te konuşulan milyarlarca dolarlık anlaşma hakkında bilgi sunamıyor. Bunun için bir şişkin parantez bankasına gitmelisin. Bir şişkinlik parantez bankası için çalışmak, özellikle dışarıdan bakıldığında belirli bir sihir taşır. Unutmayin ki, bir kabarıklık bankasında, giriş seviyesindeki bir çalışan büyük bir ekibin küçük bir parçasıdır ve haklarını almaya çalışan akranlardan sert rekabetle karşı karşıya kalabilirler. Öte yandan, bir şişkin banka tarafından sunulan daha büyük platform, ağ oluşturma ve iletişim kurma için mükemmel bir kaynak olabilir.

Maaş:

Bir butik, bir kabarıklık ayracı kadar çekici bir başlangıç ​​maası sunmayabilir. Bununla birlikte, bu bankalar, çalışanların organizasyon için çalışan aynı seviyedeki pek çok kişiden biri olmadığı için, kariyerinde ilerleyecek ücret karşılığı müzakere için daha fazla yer sunuyor. Kapak tarafında, özellikle de başlangıçta bir butik ile kariyerinde bir yeniden tahsis paketi edinme konusunda sorunlar olabilir. Bulge bankaları daha rekabetçi ve çekici maaşlar sunma eğilimindedir. Bu yerlerin bir yeniden satış paketi sunması ve bir butik ile karşılaştırıldığında daha iyi bir bonus sunması daha olasıdır. Bununla birlikte, aynı seviyede çalışan birçok kişi ve standart ödeme sistemi olduğu için, çalışanların ödeme paketindeki etkisi sınırlı olabilir. Örneğin, bir şişkinlik parantez bankasında, temel maaşınız $ 65,000, olası bir bonus ise 50.000 $ olabilir. Bir butikte, temel maaşınız $ 50- $ 60.000 iken bonus sadece 25.000 $ olabilir.Maaşın başlıca farkı ikramiyelerden kaynaklanır ve bu, fırsatların boyutuyla bağlantılıdır. Butik bankalar pazar payını arttırdıkça ve daha büyük fırsatlar üstlenebildiklerinde bonus büyüklüğü artabilir.

• Çıkış İmkânları: Hem butik hem de şişkin parantez bankalarından olan çalışanlar özel sermaye ve girişim sermayesine geçiş yapabilirler. Ancak, butik bankacılar dezavantaj olabilir. Şişkinlik eşleri gibi muazzam fırsatlarla deneyim talep edemeyeceklerdir. Ayrıca, muhtemelen aynı bağlantıları olmayacak. Birçok özel sermaye şirketleri ve girişim sermayesi firmaları, şişkinlik parantezleri mezunları tarafından kurulur ve çalıştırılır.
• İş Güvenliği: İşten çıkarılmalara ve pembe fişlere karşı% 100 garantisi olan hiçbir iş gelir, ancak yalnızca düz boyutlarından dolayı, şişkinlik parantez bankaları gerektiğinde personelin boyutunu azaltır. Butikler aynı seviyede çok insanı kiralamıyor. Takımları daha kompakt. Bu, butiklerin işten çıkarmı ispatı olduğunu söylemek değil, işten çıkarma stratejisini benimserken daha az agresif olma eğilimindedirler.
• Çalışma Saatleri: Yatırım bankacısı, bir butik veya şişkin banka bankası olsun, uzun saatler çalışıyor. Ancak, butik bir bankada saatler daha öngörülebilir olabilir. Büyük bir üründüğünde, herkes bilir ve herkes fazla mesai yapar. Bir şişkinlik bankasındaki aşırı iş öngörülebilir değildir; farklı alanlarda birden fazla fırsat gelirken, herhangi bir zamanda fazladan ödevler yoluna girebilir.
• Sıralamalar Apps Kasası, kültür, memnuniyet, eğitim, iş / yaşam dengesi, ücretlendirme ve genel prestij gibi ölçütlere dayalı olarak çalışılacak en iyi 50 bankanın yıllık listesini düzenler. En son sıralamalar, her iki kategorideki bankaların ilginç bir karışımıdır. Listedeki ilk on isim (bir ila on arasında sırasıyla) Blackstone Group, Goldman Sachs & Co, Morgan Stanley, JP Morgan, Centerview Partners, Evercore, Houlihan Lokey, Greenhill & Co., Inc., Perella Weinberg Partners ve Kredi Suisse. (İlgili okumalar için bkz. Bir Butik Yatırım Bankasında Çalışır mısınız?)
• Bottom Line Bülbülgeçik bankları bir özgeçmiş için marka adı kaşe önermekte ve genellikle genç bankacılar için iyi sınıf eğitimi kaynakları bulunmaktadır. Butik bankalar sundukları çalışma kültürü için popülerdir. Kariyeriniz için doğru seçimi yapabilmeniz için butik yatırım bankasına karşı çıkıntı braketinde çalışma konusunda artı ve eksilerini bilin. (İlgili okumalar için bkz. Kariyer Önerileri: Yönetim Danışmanlığı, Yatırım Bankacılığı.)