Yönetim danışmanlığı veya hedge fon yönetiminde kariyer yapmak, iddialı bir genç profesyonelin çok para kazanması ve üniversiteden sonraki ilk yılında yüksek prestij elde etmesinin mükemmel bir yoludur. . Tıp ve hukuk gibi en karlı kariyer yollarının aksine, ne yönetim danışmanlığı ne de hedge fon yönetimi, zor ve hızlı eğitim gereksinimlerini dayatır. Bunun yerine, bunlar işe giren firmalar tarafından belirlenir. Bu, bir adayın eğitim seviyesine bakılmaksızın, görüşme sürecinde doğru beceri seti, sürücü ve panache'yi gösteriyorsa, işe alma şansı vardır.

Beceri Seti ve Diğer İş Gereksinimleri

Eğitim gereklilikleri katı değilse de, yönetim danışmanlarının büyük çoğunluğu ile üniversiteden hemen işe alınan hedge fon çalışanları arasında ortak bir etken vardır. Yalnızca bir lisans derecesi ile başvuran adaylar için, ilk görüşme çağrısına kadar olan çoğu kişi, Ivies, Stanford, Duke ve Chicago Üniversitesi gibi prestijli okullardan geliyor. Bu en iyi üniversitelerdeki öğrenciler arasında bile, rekabet zor. Danışmanlık firmaları ve hedge fonları parlaktan en parlak istiyor. Genellikle, bir adayın mezuniyet sınıfının en iyi% 10'u veya en azından en üst% 25'i anlamına gelir.

MBA'lı adaylar başvuru sürecini lisans dereceleri ile rekabet ettikleri bir bacağıyla birlikte girmektedir. En iyi okullardan üst düzey öğrencilerin arzusu, lisans öğrencileri kadar MBA adayları için de geçerlidir.

Eğitimin ötesinde yönetim danışmanlığı firmaları, ileri düzeydeki insanlar yeteneği ve diplomasi için bir ustalık ile adayı ararlar. İş, günlük olarak, birçoğunun kahramanlık ve inatçılık dolu çuvallarını çektiği C-suite yöneticilerini ikna etmekle yükümlüdür. Danışmanlar, inatçı iş adamlarını fikirlerini yeni bir düşünce biçimine dönüştürme konusunda ikna edebilmelidir.

En iyi danışmanlar karmaşık problem çözenlerdir. Bir şirketin yönetim yapısını üstten aşağı analiz edebilir ve verimsizlikleri ve sorunlu alanları hızlı ve doğru bir şekilde tespit edebilirler. Bu bilgileri, anlayabileceği dilde C düzeyindeki yöneticilere iletmek için yeterince açıktırlar.

Riskten korunma fon yöneticilerinin rakamlarla temsil edilmesi gerekiyor. Bu iş, doğru yerleştirildiğinde pazarı cebe geri getiren, yatırım yapmak için büyük miktarda kaldıraç kullanmayı içerir. Yüksek risklidir ve karmaşık sayısal problem çözme becerileri gerektirir. Ayrıntılı bir kart sayma işlemi kullanarak Las Vegas'ta milyonlar kazanan MIT öğrencileri, muhtemelen bir hedge fonunda çok iyi sonuç alacak.

Maaş

Yönetim danışmanları ve finansal riskten korunma fonu çalışanları, günden başlayarak, ortalama maaşın çok üzerinde.Lisans derecelerine sahip birinci sınıf yönetim danışmanları için ortalama aralık 65, 000 ve 100 $ 000, MBAlar ise 125, 000 - 200, 000 $ arasında herhangi bir yerden yapabilirken.

Hedge fonları ayrıca yüksek beş rakamla lisans diplomasına sahip ilk yıl iştirakçiler için altı rakam. Bununla birlikte, bu istihbaratları almak zordur ve rekabet şiddetlidir. Yönetim danışmanlığı, iş fırsatlarının nitelikli adaylara oranı açısından daha kolay bir alandır. Hedge fonlarının tersi, beş ila 10 yıl sonra kişinin yapabileceği paradır. Yönetim danışmanlığına kıyasla, hedge fon yönetimi milyarder oranının çok daha yüksek olduğunu öne sürüyor.

İş-Yaşam Dengesi

Hiçbir kariyer iş hayat dengesi için ödül kazanmaz, ancak her ikisi de kanun ve yatırım bankacılığı gibi diğer yüksek gelirli işlerden daha iyi bir denge sunar.

Çoğu yönetim danışmanları haftada en az 40 saat çalışıyor ancak yatırım bankalarında ve kurumsal hukuk firmalarında yaygın olan 80 ila 90 saatin çok kısa bir süresinde kalıyor. Seyahat, bir yönetim danışmanının ilk birkaç yıl boyunca kapsamlıdır, çoğu görevi şehir dışındadır.

Hedge Fund Jobs Digest çalışmasına göre, hedge fon yöneticilerinin% 90'dan fazlası haftada 40 ila 60 saat çalışıyor. Birçok değişken işin taleplerini etkiliyor: firmanın büyüklüğü, ülkenin bölgesi ve piyasanın koşulları; Bir Eylül 2008 çalışma günü Ağustos 1999 çalışma gününden çok farklı görünüyordu.