Çoğu kimse rahat bir emeklilik için yeterli paradan tasarruf etmez, ancak kadınlar çalışmayı bıraktıklarında kısa menzilli erkeklerden daha yüksek bir risk altındadır.
Emeklilik tasarrufunda en büyük etkiye sahip olan üç önemli faktör vardır: gelir seviyeleri, risk toleransı ve ömür boyu. Bu kategorilerin her birinde, kadınlar kaybeden elini tutabilir. Kadınların neden emeklilik tasarrufunda kaldıklarını ve onları yakalamak için ne yapabileceklerini öğrenmek için okumaya devam et.
Gelir Düşme Kısa
2010 ABD Nüfus Bürosu verilerine göre, kadınlar ortalama 3631 ABD doları kazanırken, erkekler 47, 715 ABD doları kazandı. Kadınlar erkeklerden daha az para kazanıyor; işgücü. Kadınlar, sıklıkla çocuk sahibi olma, aileleri büyütme ve giderek daha fazla zaman geçirme, yaşlanan ebeveynlere bakma konusunda zaman alırlar.
Bununla birlikte, aynı zamanda, kadınlar, ne kadar süre istihdam edildiğine bakmaksızın, yaptıkları iş için genellikle daha az ödenir. Kadınların Güvenli Emeklilik Enstitüsüne (WISER) göre, kadınlar ortalama olarak 0 dolar kazanmaktadır. Erkekler tarafından kazanılan her $ 1 için 77. Bu, kariyer yaşamı boyunca kabaca 300.000 $ 'lık bir kayıp!
Emeklilik kazancı bir çalışma kariyeri boyunca birikmiş kazançlara dayandığından, bu "toplumsal cinsiyet eşitsizliği" kısa sürede emeklilik maaş farkına dönüşür. WISER'in belirttiği gibi WISER, emeklilik maaşı olan kadınların ortalama erkek emeklilik gelirinin yaklaşık% 58'ini veya her yıl bir erkek için 23.500 dolarla karşılaştırıldığında $ 13, 603 dolar aldığını belirtti.
Bu boşluğun etkisi, kadınların tipik olarak erkeklerinkinden daha uzun yaşadığı gerçeği ile çarpılır. Boşanma veya dulluk olasılığını belirtin; kadınların eşlerinin emeklilik maaşlarının bir bölümünü veya tamamını kaybedebileceğini ve kadınların erkeklerden çok daha az servetle emekliliğe açık bir şekilde başlayacaklarını belirtin.
Risk Toleransı Düşüktür
Emeklilik tasarruflarının nasıl yatırım yapacağına karar verirken, her birey hangi risk-getiri ilişkisinin rahat olduğuna karar vermekle birlikte mali hedeflerine ulaşılmasını da sağlamalıdır. Yaygın bir hata, emeklilik varlıklarını çok tutucu bir şekilde yatırım yapmak, böylece uzun vadeli büyümeyi feda etmektir.
Yatırım geçmişi ve teori, daha fazla risk almak suretiyle daha yüksek getirilere ulaşıldığını kanıtladı. Kadınlar için, emeklilik için bir yatırım stratejisine aşırı temkinli davranmak, daha düşük yaşam boyu gelirleri ve daha uzun yaşam ömürleri yüzünden yüzleştikleri sorunları sadece büyütecektir.
Aşağıdaki Şekil 1, muhafazakâr bir yatırım stratejisini daha agresif bir büyüme stratejisi ile karşılaştıran iki emeklilik tasarrufu senaryosunu göstermektedir.
Şekil 1: Muhafazakâr ve agresif yatırım getirileri |
Muhafazakâr yatırımcı 45 yaşında bir kadın olup yılda 40,000 dolar kazanmaktadır. 35 bin dolar tasarruf etmiş ve emeklilik tasarruflarına ayda 200 dolar daha ekliyor. Parasını 20 yıl muhafazakar olarak yatırdı:% 20 hisse senedi,% 50 tahvil ve kısa vadeli para piyasası fonlarında% 30.
Agresif yatırımcı aynı gelir, aynı tasarruf ve aynı zamanda ufukta olan bir kadındır, ancak parasını 20 yıldır agresif bir biçimde yatırdı:% 85 hisse senedi,% 15 tahvil ve kısa vadeli fonlarda% 0.
65 yaşına geldiğinde muhafazakâr kadın yatırımcı emeklilik parasında 235.000 $ tasarruf sağladı; saldırgan yatırımcı ise 352.000 $ 'a ulaştı. Gördüğünüz gibi, ek risk almak ve hisse senetlerine daha fazla yatırım yaparak agresif yatırımcı, , 000 emeklilik fonunda daha fazla. Vergi düşünülemezse, her kadın 80.5 yıl yaşarsa, agresif yatırımcı, muhafazakâr yatırımcının yakaladığı yaklaşık 160000 $ karşılığında yaşamak için yılda yaklaşık 24.000 $ alacaktı.
Her Şey Aklımdadır Psikolojik faktörler, kadınların para ve yatırımlarla nasıl başedikleri konusunda çok önemli bir rol oynamaktadır. James Byrnes, David Miller ve William Schafer (1999) tarafından erkekler ve kadınlar tarafından risk alma üzerine yapılan 150 psikolojik araştırmanın gözden geçirildiği bir gözden geçirme, kadınların genel olarak daha fazla risk algıladıklarını ve sağlıktan çevreye, kamu politikası veya finans.
Bu risk-cinsiyet tutarsızlığının nedenleri karmaşıktır. Bazı araştırmalar, kadınların doğum ve çoğalma konusundaki sorumluluklarının riskten kaçınma yoluna gittiklerini varsaymaktadır (J. LaBorde Witt, Kadın ve Yaşlanma Dergisi , 1994). Diğerleri kadınların yetiştirilmesine işaret ediyor. Ne olursa olsun, çoğu kadın, para ve yatırımlarla uğraşırken korku ve yıldırma duygularını anlatabilir.
John Watson ve Mark McNaughton tarafından Temmuz 2007'de yayınlanan Financial Analysts Journal 'da yapılan bir analiz, riskten kaçınma özelliğinin kadınların beklenen emeklilik hakları üzerindeki etkisini belirledi. Yaş, gelir ve eğitim için kontrol olan çalışma, kadınların daha muhafazakâr yatırım stratejileri seçtiğine ve kadınların erkeklerden daha az emeklilik tasarrufu sağlamasını beklediğinin temel nedeni olduğu sonucuna vardı. Etkiler, kadınlar daha az kazanç sağladığı, daha erken emekli olması ve erkeklerden daha uzun yaşaması nedeniyle çoğaldı.
Sonraki ne var? Kadınlar, hedeflerine ulaşmak için uygun risk, getiri ve emeklilik stratejilerini belirlemelerine yardımcı olmak için daha fazla mali eğitim gerektirir. Artan sayıdaki finansal danışmanlar, bankalar ve kuruluşlar bu bilgi-cinsiyet farkını tanıdı ve özellikle kadınları hedefleyen eğitim programları yaratıyor.
Bottom Line Tüm kadınların emeklilik tasarruflarından sorumlu olmalarının zamanı geldi. Kadınların karşı karşıya kaldığı benzersiz koşulları hedefleyen bir finans danışmanı, yatırımcı eğitim materyalleri ve diğer kaynaklar arayın. Sorular sor. Bekleme
401 (K) Cinsiyet Gap
Kadınlar 401 (k) planlarına erkeklerle aynı oranda yatırım yapmıyor - emeklilikte onlara büyük zaman harcıyor. En fazlasını almak için gençlere yatırım yapmaya başlayın.
Artan Borç Boomers'un Emeklilik Planlarını Engellemek | Emeklilik öncesi ve emeklilik dönemlerinde emeklilik hazırlıklılığını etkileyen daha önceki nesillere oranla borçla mücadele eden Investopedia
,
Emeklilik ve Depresyon: Üstesinden gelmek için 6 Yol
Emeklilikte depresyondan kaçınmanın sırrı, iş hayatınızın getirdiği sosyal bağlantıları, sabit rutini ve amaç duygusunu değiştirmektir.