a:

Birleşme, iki ayrı varlığın yeni, ortak bir organizasyon oluşturmak için güçleri birleştirmesi durumunda oluşur. Bir satın alma, bir varlığın başka bir tarafın devralınması anlamına gelir. Yeni bir şirket satın almadan ortaya çıkmaz; Daha ziyade küçük şirket sıklıkla tüketilir ve var olmaz ve varlıkları büyük şirketin bir parçası olur. Satın alma - bazen devralmalar olarak adlandırılır - genellikle birleşmeden daha olumsuz bir çağrışım taşır. Bu nedenle, bir çok edinen şirket, açıkça olmadığı halde birleşmeyi birleşim olarak belirtmektedir.

Yasal olarak konuşmak gerekirse, bir birleşme, iki şirketin yeni bir sahiplik ve yönetim yapısına (görünüşte her bir firmanın üyeleriyle) sahip yeni bir varlığı birleştirmesini gerektirir. Bir şirket, bir şirket diğerinin operasyonel yönetim kararlarını devraldığında gerçekleşir. Daha yaygın yorumlayıcı ayrım, satın alma işleminin dostça (birleşme) veya düşmanca (satın alma) olup olmadığıdır.

Uygulamada, eşitli eşit birleşmeler çok sık gerçekleşmiyor. İki şirketin birleşmesinden fayda sağlaması çok nadir ve iki farklı CEO bu faydaları gerçekleştirmek için bazı yetkiler bırakmayı kabul ediyor. Bu gerçekleştiğinde, her iki şirketin hisse senetleri teslim olur ve yeni işletme kimliği adı altında yeni hisse senetleri çıkarılır.

Birleşmeler o kadar sıradan olmadığından ve devralmalar negatif bir ışıkla izlendiğinde, iki terim giderek daha fazla karışmış ve birbirleriyle birlikte kullanılmıştır. Çağdaş kurumsal yeniden yapılandırmalar, genellikle birleşme veya devralma değil, birleşme ve devralma (Birleşme ve Satın Alma) işlemleri olarak adlandırılır. İki terim arasındaki pratik farklar, birleşme ve satın alım anlaşmalarının yeni tanımı ile yavaş yavaş aşınmakta.

3'ten büyük ->