a:

İşgücüne katılma oranı ve işsizlik oranı, ABD iş piyasasının sağlık durumunu ölçmek için kullanılan ekonomik metriklerdir. İki göstergenin temel farkı, katılım oranı, işgücüne dahil olan Amerikalıların yüzdesini ölçürken, işsizlik oranı şu anda işsiz olan işgücü içindeki yüzdeyi ölçmektedir.

Katılım Oranı Vs. İşsizlik Oranı

Bir vatandaş işi varsa veya aktif olarak bir iş arıyorsa, işgücünün bir üyesi olarak sınıflandırılır. Katılma oranı, hapsedilen veya başka bir şekilde kurumsallaşmış olanları hariç tutarak yetişkin Amerikalıların işgücünün üyesi olan yüzdesidir. 21. yüzyıl, işgücüne katılımda istikrarlı bir düşüş görmüştür. 2000'de% 67; 2013 yılına kadar% 63'e düştü.

Birçok ekonomist, işgücünün gerilemesi, düşük vasıflı işçilerin, işlerini dış kaynak kullanımına ya da otomasyona kaybetmesinin, yeni istihdam yaratmanın başarılı olamayacağının ve dolayısıyla işgücünü tamamen bıraktığının bir sonucudur. Bu nedenle, katılım oranının, işgücü piyasasının durumunu yalnızca işgücündeki durumu dikkate alan işsizlik oranından daha doğru bir ölçüsü olduğunu düşünüyorlar. İşsizlik oranının% 5 olması, işgücündeki 100 işçiden sadece 5'inin işsiz olduğunu, ancak çalışmak istiyor olsalar dahi hepsinden vazgeçip duran işsiz işçileri düşünmemek anlamına geliyor.

İş Pazarının Resmi

Birlikte alınan katılım oranı ve işsizlik oranı, iş piyasasının daha kapsamlı bir resmini sağlayabilir. Düşük bir işsizlik oranı ile birlikte yüksek bir katılım oranı, sağlam bir iş piyasasının kesin bir işaretidir. 1990'ların sonlarında katılım oranı% 65'i aşarken, işsizlik oranı% 5'in altına düştü. Çoğu ekonomist, bunun modern tarihin Amerikan işleri için en iyi dönemlerinden biri olduğunu kabul ediyor.

3'ten büyük ->