Finansal hizmetler endüstrisindeki birçok kişi düşük ücret ve underwhelmed. Bu yazıda size gelirinizi artırmak için kullanabileceğiniz bazı ipuçları sunuyoruz.

1. Daha Fazla Sorumluluk Alın Finansal hizmetler endüstrisi, kariyer yapmak ve işletmek için zor bir endüstridir. Ne de olsa, safları saldırgan, iyi eğitim görmüş bireylerle doludur. Aslında, bayırların başvurması gerekmez.

Ek görevler almak, ya temel maaş ya da komisyonlarda artışa neden olabilir. Broker'lar, danışmanlar ve diğer çalışanlar, çeşitli yeni sorumluluklar almaya gönüllü davranarak kendilerini ayrı tutup gelirlerini artırabilirler. İş fonksiyonuna bağlı olarak, bu sorumluluklar satış toplantılarında koşu veya katılma veya yeni çalışanlara bazı kapasitelerde yardımcı olmayı içerebilir. Bu, şu anda evin ait olduğu müşteri hesaplarını da almak anlamına gelebilir.

Başka olası bir alternatif, belirli yönetimsel veya projeyle ilgili görevleri üstlenmektir. Örneğin, birey uygun şekilde lisanslandıysa, departmandaki çok sayıda küçük aracıları, danışmanları veya diğer çalışanları yönetebilir.

En azından, bu fazladan görevler, bireyi firmaya olduğu kadar, kafa avına bakan dış firmalara da daha cazip hale getirebilir. Ve en azından, promosyonlar veya incelemeler sırasında daha büyük bir etkiye sahip olabilecek, bireyin profilini yükseltmeye yardımcı olurlar.

3'ten büyük ->

2. Yeni Bir Lisans Alın Bazı kayıtlı temsilciler, Başarılı olmak için ihtiyaç duydukları tüm üsleri kapsamış olduklarını düşünen Series 7 ve Series 63 lisanslarını edindi. Ve bazıları için durum böyle olabilir. Bununla birlikte, kayıtlı bir temsilcinin öğrenmesi ve profesyonel olarak büyümek ve yeni hesap türlerini açmak ve / veya daha yüksek gelirli kişileri yönetmek istiyorsa, daha fazla lisans edinmek mantıklı veya gerekli olabilir.

Hangi lisans türleri kullanılabilir? Oldukça az bir kısmı var, ancak en faydalı olanları şunlardır:

• Menşe sahibinin malları satmasına izin veren Seriler 3
• Bireylerin şube faaliyetlerini yönetmesine olanak tanıyan Seriler 24
• Seriler 4 bireylerin satış elemanlarını denetlemelerine olanak tanır

Eğitiminizi arttırmak istiyorsanız, haklı iseniz ve eğitim hedeflerinize sponsorluk yapmayı düşündüğünde, doğrudan müfettişlerinize ve şirketin insan kaynakları departmanına danışmalısınız. Genellikle broker-bayi içeriden inşa etmek isterler ve kayıtlı temsilcilerinin büyümesini ve iş hakkında bilgi edinmelerini sağlamak için para ödemeye hazırdırlar.

3. Dışarıdaki Çalışmayı Keşfedin Kayıtlı temsilcilerin, herhangi bir zamanda, herhangi bir dış ticaret anlaşması yapmasına firmalar tarafından izin verilmeyebilir. Bu nedenle broker-bayi, çalışanlarının önceden sahip olabilecekleri olası tüm dış ticaret anlaşmalarından haberdar edilmelidir.FINRA, bu konuyla çelişkilere yol açabileceğinden oldukça katıdır.

Şirketiniz dışarıda çalışmaya izin veren firmalardan biriyse, muhtemelen bazı sıkı koşullarla gelecektir: büyük ihtimalle bir çıkar çatışması olarak yorumlanamaz ve firmaya aykırı veya FINRA kuralları. Ayrıca, çalışanlar, iş ilişkileri dışında ayrıntı veren FINRA'nın Kural 3030'ı hazırladığınızdan emin olmalılar.

4. Ağınızı Artırın Wall Street'te bazen kim biliyorsunuz ne kadar önemlidir. Bu nedenle, aracı kurumlardaki ve yatırım bankalarındaki çalışanlar her zaman müşteri işlevlerine katılmayı ve mümkün olduğunda sahadaki diğerleriyle karıştırmayı düşünmelidir. Bu, yeni iş ilanlarını ve mevcut firmalarında ilerleme potansiyel yollarını öğrenmek için harika bir yoldur.

Sonuç Brokerlar, danışmanlar ve diğer finansal hizmet firmaları çalışanları, daha fazla bilgi edinmek, daha fazla çalışmak, ek lisanslar edinmek (eğer kayıtlı oldukları takdirde) ve şebeke edinmek istiyorsa, gelirlerini arttırma potansiyeline sahiptir. Bir fırsattan yararlanmak için, bireyin ilk hareketi yapması ve seçeneklerini firmanın insan kaynakları departmanı ile tartışması zorunludur.