Neden bir şirket nakit temettü yerine bir hisse senedi temettüsü ödemeyi seçsin?

Hisse Senedinin Açığa Satışı (1. Bölüm) (Finans ve Sermaye Piyasaları) (Kasım 2024)

Hisse Senedinin Açığa Satışı (1. Bölüm) (Finans ve Sermaye Piyasaları) (Kasım 2024)
Neden bir şirket nakit temettü yerine bir hisse senedi temettüsü ödemeyi seçsin?
Anonim
a:

karlı şirketlerin fonlarını çöreklenen ödülü olarak anlık haz arayan stok yatırımcılar için, nakit temettü alma her zaman daha iyi bir seçenektir gibi görünüyor. Bununla birlikte, bu mutlaka doğru değildir.

Birçok yönden, hem şirket hem de hissedar için karlı bir mali yıl sonunda bir hisse senedi temettü ödemek ve almak daha iyi olabilir. Bu tür bir temettü, nakit kadar iyi, ek bir fayda sağladığı için, vergilerini alırken hiçbir vergi ödenmemesi gerekiyor.

Hisse senedi temettü ödemesi yapan şirketler, hissedarlarından istedikleri zaman kârlarını korumak veya nakit olarak vermek gibi seçenekler sunmaktalar; nakit temettü ile başka herhangi bir opsiyon verilmemektedir. Bu nedenle, bir hisse senedi temettüsü, hissedar için potansiyel olarak büyük ödüller içeren bir kazan-kazan durumu olarak görülebilir.

Örneğin, Coca-Cola, Microsoft veya Apple'ın erken hissedar olmasını düşünün. On yıllar geçtikçe, bu tür şirketlerin payı değerleri bin kat arttı.

--2 - Kalan 500, 000 ortak paylar nominal değere sahipken 100, 000 Tercih hisseleri 100 $ her biri gidiyor>

Neredeyse bir asır önce, 1919 yılında, Coca-Cola sundu yatırımcılar 600, 000 yetkili hisse. 2012 yılına gelindiğinde, hisse senedi 5,6 milyar TL'den 11,2 milyar TL'ye yükselmiş ve 25 TL değerinde bir değer kazanmıştır.

Son birkaç örnek, birkaç yüz dolar değerinde hisse senedi sahiplerini bir kaç yıl içinde milyonerlere dönüştürerek daha da etkileyicidir.

1986'da Microsoft'un yüz hissesi, hisse başına 21 dolar, örneğin 25 yıl sonra 28, 800 hisse kadar balon kazandı. Bu şirketin ilk yıllarında milyonlarca dolarlık hisseye sahip Microsoft hissedarları ve çalışanları gibi, Bill Gates'i dünyanın en zengin adamı haline getirdi.

Apple'ın hisseleri de çok perişan olmamıştı. 1997'de bir pay $ 3 değerinde; 10 yıl sonra daha az, Apple hisseleri 200 $ gidiyordu. Apple ortak kurucusu Steve Jobs'un vaktinden önce öldüğü dahi şirketi sakat bırakmadı; halefi Tim Cook tam Jobs'ın ayakkabılarını doldurdu. Hisse senetlerini elden çıkaran hissedarlar, hisse senetlerini biraz daha uzun süre tutmak yerine, nakit almak için sonsuza dek küfrederler.

Bu, hisse senedi piyasasının bazen öngörülemeyen doğası nedeniyle, hisse senedi temettülerini seçmenin her zaman nakiti almaktan daha iyi olduğunu söylemek değildir. 24 Ekim 1929 sonsuza Büyük Buhran'dan sonraki birkaç yıl boyunca ABD'yi sakat bir borsa çöküşü ilk gününün başlangıcı olarak hatırlanacak. Sadece günler önce, Dow Jones sert sağlam görünüyordu.Depresyon sırasında, hisse senetlerinin çoğunun hisse senetlerinin basıldığı kâğıda değmez.

Nakit temettü yerine bir hisse senedi temettü vermenin en iyi nedeni, bir hisse senedi temettüsü vermekte, bir şirketin ve hissedarlarının psikolojik olarak daha güçlü bağları zorla doldurmalarında, bunun şirketin fazladan hisselere sahip olmasından kaynaklanabileceği en iyi neden olabilir.