Birleşik Devletler Sayım Bürosu'na göre, ABD nüfusunun yarısı fakirlik içinde ya da düşük gelir grubunda. Yelpazenin diğer ucunda, en iyi% 1 toplam gelirin% 22,5'ini kazanıyor. Bu, gelir eşitsizliğinin özetidir.

Nobel ödüllü Joseph Stiglitz'e göre, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki medyan gelir 25 yıl öncesinden düşük. Bu, ilk bakışta bir araya gelmeyebilir, ancak bunun nedeni yüksek gelirli çalışanlar ekonomiyi o zaman dilimi boyunca taşımış olmalarıdır. Bir diğer ilginci stat: bugün tam gün çalışan erkek çalışanın 1972'den daha az kazancı vardır. Bir kez daha genelde okuduğunuz genel sonuçlar daha yüksek beyinli beyinlere dayanan yüksek gelirli çalışanlardan dolayı çarpıktır. Stiglitz'in araştırmasına göre, Fortune 500 şirketlerinin% 70'inden fazlası ABD vergilerini ödememek için denizaşırı vergi cenneti kullanıyor. Bu, üst% 1'lik kesimin aslında düşük gelirli çalışanlara göre daha az ödeme yaptıklarının yalnızca bir örneğidir. Diğer örnekler arasında kurumlar vergisi istismarı ve kurnaz boşluklar bulunmaktadır. (Daha fazla bilgi için, bkz. Vergi Kanatlarına Bakın.)

Haksız Avantaj?

Bu duruma geniş bir yelpazede bakarsanız, büyük şirketlerin haksız bir avantaja sahip olduklarını göreceksiniz. Bu, elbette, en üst yüzde 1'lik haksız avantaja neden olur. Bu da, kurumlar üzerindeki vergilerin daha yüksek olması gerektiği düşüncesine yol açmaktadır. 2014 yılında yeni yasalar Başkan Obama'ya geçildi. Kanunlar, en az $ 400, 000 ya da en az $ 450,000 kazanç elde eden herhangi bir çiftin marjinal vergi oranını% 35'den% 39. 6'ya, temettü vergi oranlarını ve sermaye kazançlarını beş artırdığını bildirdi yüzde 20'ye, yüzde 3.2'lik bir yatırım geliri ve yüzde 0,9'u düzenli gelirle elde edilecek vergi. Bununla birlikte, şirketler ve yüksek gelirli olanlar, vergi yükünü azaltmak için hala gerekli yolları buluyor. (Daha fazla bilgi için, bkz. Kurumlar Vergisi Değişimi .

Teoriler

Gelir eşitsizliği sorununu çözmeye yardımcı olacağı varsayılan iki teori vardır. Birincisi, kurumların ve yüksek gelirli kişilerin daha fazla vergilendirilmesi gerekir. Diğeri asgari ücretin artırılması gerektiğidir. İkincisi ile ilgili olarak, çağrı çoğunlukla asgari ücretin% 25-30'luk bir artışı içindir. Her iki olguda da neden uygulanabilir, ne teori, ne de benzer cevaplar vardır. (Daha fazla bilgi için, bkz. ABD Yüksek Kurumlar Verg Oranları Amerikalılara Hasar mıdır? )

Şirketler daha yüksek vergilendirilirse, çalışanları kiralamak veya mevcut çalışanları daha fazla ödemek için daha az sermaye elde edecektir. Asgari ücret% 25-30 oranında artırılırsa, şu anda makroekonomik kafa rüzgarlarından dolayı istikrarlı bir şekilde kar elde eden birçok şirket, kendilerini bir kartopu etkisi potansiyeli olan daha derin sorunlarla karşılaşacaklardır.Kârlar kayba dönecek ve mevcut kayıplar daha da şiddetlenecektir.

Potansiyel Çözüm

Şu soruya başlayalım: Neden bazı şirketler / insanlar offshore'da para tutuyor? Cevap: Vergi yüklerinden kaçınmak için. Savvy şirketler ve yüksek gelirli olanlar her zaman vergi avantajlarının bulunduğu yere gideceklerdir. Bunu göz önünde bulundurarak, son yıllarda gelirdeki büyük farklılığın kısmen ücret büyüme fırsatlarındaki düşüşten kaynaklandığını düşünün. Bunun nedeni, büyük şirketlerin çoğunun paralarını hissedarlara sermaye getirisi üzerinde harcamasıdır; bunlar, temettü şeklinde gönderilmekte ve geri alımları paylaşmaktadır. Bu, yatırımcıları mutlu ediyor, ancak organik büyümeye ve ekonomiye bir bütün olarak fayda sağlamıyor. Hisse senedi alımları da yapay olarak hisse senetlerini sürdürülemez seviyelere çekebilir ve bu da sonunda fiyatların çökmesine neden olabilir. (Daha fazla bilgi için, bkz. Yeni Offshore Banka Kuralları, Amerikalıları Nasıl Etkiler? Burada parçaları bir araya getirmek basittir. Şirketler, hissedarlara sermaye getirileri konusunda daha fazla vergilendirilir ve emek yatırımlarında daha az vergilendirilirse, hisse senedi fiyatlarındaki patlamanın riskini büyük oranda düşürür, şirketi uzunca bir süre için organik olarak büyütür ve daha fazla insanın çalışmasına neden olur. Bu planla geri alımlar ve temettüler popüler olmayacaktı, ancak sürdürülebilir ve organik hisse senedi değerlemesi, gerçek ve organik gerçek dünya büyümesine dayanan uzun mesafe üzerinde muhtemel olurdu.

Deflation

Burada oynamak için bir başka faktör var. Birçok kişi zaten bildiği gibi, düşük faiz oranlarının kayıt altına alınması, ucuz para ve balon ekonomisine yol açtı. Aynı insanların çoğunun bilmeyeceği, uzun soluklu çözümün nihayetinde deflasyonun gerçekleşmesine izin vermesidir. Bu kötü bir seçenektir, ancak çalışacak tek uzun vadeli seçenektir. (Daha fazla bilgi için bkz .:

Deflation Tehlikeleri ) Japonya anında zihninize sıçrayabilir, ancak nüfusumuz Japonya kadar neredeyse değildir ve ABD'deki genç binyıl kuşağı eşittir Baby Boomer nesline göre daha büyük. Gelecekte, binyıllar harcamalara yardımcı olacak ve iç ekonomi canlanmalı (Japonya'nın aksine). Bu arada, mevcut ekonomik rahatsızlıktan kurtulmanın tek yolu hükümet ve özel sektördeki fakir borçları ödemek, önümüzdeki on yılın acısıyla uğraşmak ve yeniden başlamak. Daha kolay kredi, gerçek, organik ve sürdürülebilir büyümeye neden olmadığı için çözüm değildir. Yalnızca aşırı kalmış bireylere ve şirketlere yol açtı. Dow Jones Endüstri Ortalamasının (DJIA) ortalama bir Amerikalı'nın enflasyona göre ayarlanmış 1970'den daha az kazanmasıyla haklı bir şekilde tüm zamanların en yüksek seviyesine yakın olduğunu düşünmek biraz zor bir iştir.

Orta gelirli çalışanlar, geçmişteki pek çok mal ve hizmet için ödemeyi göze alamazlar - evleri değil. Bu nedenle, Federal Rezerv'in müdahalesi olmaksızın, mallar ve hizmetler için fiyat indirilmeli, ardından işten çıkarmalar yapılmalıdır. Bu deflasyonist bir çevredir. Orta gelir düzeyindeki kişiler hala şu anda harcıyorlarsa, genellikle kredi kullanıyorlar.Sonunda, bu borcun ödenmesi gerekir. Sürdürülebilir bir şekilde harcamak ve önemli borçları aynı anda ödememek olanaksızdır ve bu da deflasyonist çevreye katkıda bulunur. (Daha fazla bilgi için bkz:

Deflation Upside ). Deflation sürünürken, önce mallara (zaten oluyor), daha sonra teknolojide (çoğunlukla ihtiyari olarak), bunu takiben tüm envanterleri tahta izliyor. Bu, anlaşılmaz fiyatlara% 1 değer kaybetme getirisi getirir. Örneğin, Kongre Bütçe Bürosuna göre, 2007 ile 2009 yılları arasında sermaye kazançları geliri% 75 oranında düştü. Dolayısıyla, eğer deflasyon gerçeğe dönüşürse, gelir eşitsizliği neredeyse bugünkü kadar yaygın olmayacak. Sorun şu ki, iktidardaki çoğu insan, makro resimlere ve gelecekte yaşanacak şeylere bakmaktan çok, son olaylara aşırı tepki vermektedir. Bottom Line

Döngüsel olayları göz ardı edip uzun vadeli sonuçlar almak istiyorsak, çözüm bir kez daha ortaklarına sermaye kazancı ve daha düşük emek yatırımlarıyla vergilendirilen şirketlere geri dönüyor. Bu, artan iş yaratma, organik büyüme ve gelir eşitsizliklerinde azalmaya yol açacaktır.

Amerika'nın Telafi Gap Göstergesi Yavaşlama Belirtisi göstermez

Dan Moskowitz şu anda kısa vadeli hisse senetleriyle en büyük kısa pozisyonu ile Euro (DRR) ile ilgilidir.