Gen Xers, Millennials'tan çok farklı bir dünyada ortaya çıkarken, genç nesiller yine de büyüklerinin tavsiyelerinden yararlanabilir. Gen X finansal uzmanlarından Millennials'a maddi olarak başarılı olmak isteyenlerin bilgeliğinin bazı kelimeleri. Her iki neslin üyeleri, bu önerileri izledikleri takdirde, emeklilik için yeterli miktarda tasarruf sağlama konusunda endişelenmeyecektir.

İş Başlat

CDFA ve Chalfont, PA'daki PTM Servet Yönetimi başkanı ChFC, ChFC'den Paul T. Murray, "Gittikçe zorlaşan iş piyasasında kendi patronunuz olmak, asla işten çıkarılamaz" diyor. , kendi kaderinden sorumlu olursun, nasıl çalışmak istediğini ve nereden bulacağını belirleyebilir ve olumlu vergi muamelesinden yararlanabilirsin. "

Kendi işini başlatmanın, bir ürün veya hizmet için yeni bir fikir çıkarmaya, girişim sermayesi finansmanı sağlamaya ve bir gün halka açılmaya ve 30 yaşında emekli olabilmeyi umduğunu ummak zorunda değilsiniz. Emlakçılar , sigorta acenteleri, finansal danışmanlar ve diğer pek çok profesyonel, çalışanlar olarak başlayıp daha sonra kendi hesabına çalışmaya başlayabilir. Bu kurulum, kişisel ve finansal durumlarınızın yıllar içinde değiştikçe, işinizi hızlandırmanıza ve yeniden ölçeklendirmenize olanak tanır ve yarı zamanlı olarak çalışabilir veya bir çalışan olarak yapabildiğinizden erken veya geç emek verebilirsiniz.

Bu esneklik aynı zamanda iş güvenliğini de beraberinde getirir. Murray, "Bir gayrimenkul veya sigorta acentesi veya bir finansal danışman, bir şirket tarafından küçültülmeyeceğini, çünkü yükleri çok düşük" dedi. "Ve bu mesleklerin her biri 1099 gelir tedavisi için bir fırsat sunabilir, bu da standart bir W-2 çalışandan çok daha fazla kesintiye neden olur. "Serbest meslek sahibi olduğunuzda 401 (k) planında çok daha fazla tasarruf edebilirsiniz; işletme giderlerini düşebilirsiniz; işiniz sağlık ve sigorta gibi yardımları ödeyebilir; ve bir ev sahibiyseniz ev harcamalarınızın bir kısmını düşebilirsiniz. (

Bin yıl için En İyi Emeklilik Planları 'da hangi tür emeklilik tasarruf planını kullanmanız gerektiğini öğrenin.)

Murray kendi LLC'sini kurduğunda 41 yaşındaydı ancak çok uzun süre beklediğini düşünmüyor. "Büyük bir firmanın çalışanı olarak çalışırken etkili bir şekilde bir işletme sahibi olarak hareket ediyordum. Daha sonra yeni girişimimde müşterilerimi yanımda buldum "diyor. "Onların potansiyel müşterilerinin veya müşterilerinin zihninde daha fazla güvenilirlik kazanmak için yaş veya deneyim gerektirebilecek Millennials için bu yaklaşımı tavsiye ederim. "

Kendi deneyimlerine rağmen, Murray, girişimcilikle daha büyük bir risk almak isteyen Millennials'ın mali ve kişisel sorumluluğu minimumken, bunu yapması gerektiğine inanıyor.Murray, başarısız olsalar bile deneyimlerinin bazı işler için onları daha cazip bir aday yapabileceğini bildiklerinden, yalnız başına cesaret ve cesareti olduğunu gösteriyor.

Mali Hedeflerinizi Yazın

San Rafael'de bulunan Dominican University of California'nın psikoloji profesörü Gail Matthews tarafından dillendirilen yakın tarihli bir araştırmada amaçlara yönelik yazıların yazılması, hedefe yönelik eyleme adanma ve hesap verme sorumluluğu yaratılması Haftalık ilerleme raporları arkadaşlara gönderirken, her yaştan ve meslekten insana hedeflerini yazılı olarak koymadıklarından çok daha fazlasını sağlıyor ve bu ilave adımları atmamalarına yardımcı oluyor.

Yazılı mali hedefler, Millennials'ın emeklilik planını yapmasına ve daha kısa vadeli hedeflere ulaşmasına yardımcı olabilir. Bu amaçlar, John T. Laurito, CFP, ChFC, CRPC ve Mass.

1 Waltham'daki Concord Servet Yönetiminin başkanı ve CEO'su olarak dile getirildi. Kısa vadeli hedefler (önümüzdeki üç yıl):

acil durumlar veya fırsatlar için nakit rezervler oluşturur; kredi kartı borcunu ödemek; 2. Orta vadeli hedefler (önümüzdeki üç ila on yıl):

bir ev satın almak için% 20 peşinat ödemek; bir yatırım portföyüne belirli bir miktar biriktirmek; 3. Uzun vadeli hedefler (10 yaş ve üstü):

emeklilik (gelirinizin% 70'inden% 80'ine geçmek için yeterli tasarruf); gelecekteki çocuklar için üniversite finansmanı. "İyi hedefler S. M. A. R. T testini geçti," diyor Laurito. "Bunlar spesifik, ölçülebilir, ulaşılabilir, sonuçlara dayanıyor ve zamana bağlı. Laurito, "A'yı kaçırma ve çok yüksek ve gerçek dışı hedefler belirleme" nin tuzağına düşmeyin, "dedi. "Çok agresif bir hedeften vazgeçmenize neden olarak, kısa düştüğünüz zaman sizi sinirli hissetmenize neden olabilir". Bunun yerine, zorlu, ancak ulaşılabilir olan hedefler koyduğunu belirtti.

Ancak şu an çok fazla parayı bir kenara koymamaya çalışın ki, şimdiden zevk alamayacağınızı hissediyorsunuz. Mevcut tüketim ile geleceğinizi sağlamak arasında gerçekçi bir denge isteyin.

"Finansal hedef belirleme kısıtlayıcı olmak zorunda değildir ve bu doğrultuda daha büyük yaşam esnekliği sağlayabilir" diye belirtiyor Laurito. "Kısa vadede bir problemi çözdükleri için karar vermek zorunda kalmak yerine, uzun vadeli hedefleriniz ve değerlerinizle daha iyi hizalanacak kararlar verebilecek durumda" olduğunuz için, geri adım atmak için bir yastık kullanmak size huzur verecektir.

Şimdiye kadar, "Evet, evet, hepsini daha önce duymuştum: Tasarruf etmeye başladıkça daha genç olurum, daha sonra sahip olacağım para, bileşik sayesinde faiz, hisse senedi getirileri, blah, blah, blah Ama şimdi emeklilik için tasarruf etmeyelim, şu anda kira ödemek, yiyecek satın almak ve Cuma gecesi arkadaşlarımla dışarı çıkmak için para harcayamam. "

Lidia Shong, 40, orada oldu. Shong, başlangıçta finansmanını yönetmek için uğraşan ve kişisel finans ve emeklilik planlamasında bir kariyere dönüşen bir Gen Xer'dir. Artık, ücretsiz çevrimiçi mali planlama hizmeti sunan San Francisco merkezli bir şirket olan AboutLife'ın pazarlama sorumlusu olarak çalışıyor."Ben 25 yaşındayken tasarruf etmeye başladım ve 9 dolar kazanıyorduk. Saatte 25. Şimdi 40 yaşındayım ve emeklilik hesaplarımda 400, 000 dolara sahibim, "diyor Shong.

Sırrı? "Artık yeteri kadar kazanamayacağınızı düşünseniz bile,

şimdi

tasarruf etmeye başlayın" diyor. "Bir iş bulurken, şirketin emeklilik planına kaydolun ve ilk maaş çekinizden uzak bir yere para yatırın. "Bu biraz daha küçük bir maaş betiğinin temelini oluşturacak ve daha sonra kesme acısını hissetmeyeceksiniz. Nakit sıkışık durumunuzu geçici olarak görmek ve mevcut fedakarlıklarınızın daha sonra belirli ve eğlenceli şekilde nasıl ödeyeceğini hayal etmek de yararlıdır. "Shong," Çoğu insan, kariyerlerinde yeni beceri ve ilerleme öğrenirken daha iyi ödeme yapan meslek ediniyor, bu nedenle bütçeniz her zaman o kadar sıkı olmayacak, "diyor Shong. "Artık Motel 6'da kalmayı göze alabildiğinizde, şimdi bu geziye Vegas'a gitmek zorunda değilsiniz" Daha fazla paranız olana kadar bekleyin ve çok daha iyi vakit geçireceksiniz. "O zamana kadar Bellagio'da kalabilirsin" diyor.

"Fırsat Ne Zaman Çakır" Fonu Oluşturun

Kariyerinize bir kaç yıl geçtiğinizde muhtemelen daha kolay kurtarabilirsiniz. MBA, CFP ve FocusYOU ile finansal odak mühendisi olan William D. Pitney, "brüt gelirinizin% 20 ila% 30'unu tasarruf etme stratejisinin bir parçası olarak, potansiyel olarak yaşamı değiştiren fırsatlar için tasarruflarınızın bir kısmını bir kenara koyun" San Francisco Körfezi'ndeki bir finansal ve servet planlama firması. Bu parayı bir kenara koymak, iş fırsatlarından yararlanmanızı veya fırsatı borçlanma konusunda endişelenmeden veya fakir evde bitmek zorunda kaldığında kendine özgü bir neden izlemenize izin vereceğini belirtiyor.

Gelirinize, borç yükümlülüklerinize ve risk toleransınıza göre ayarlanabilen genel bir kılavuz olarak, tamamen finanse edilen bir acil fonunuz olduğunda ve para birimi üzerinden tasarruf ettikten sonra fırsat fonu için gelirinizin% 5 ila% 10'unu korumaya çalışın Pitney, emeklilik için gelirinizin en az% 10-15'ini oluşturduğunu söylüyor. Ekonomideki canlanma ve canlanma döngülerine dayanmaya ve emeklilik hesaplarınızdan erken dağıtım yapmaksızın işten çıkarmadan hayatta kalmaya hazır olmak istiyorsun. İş yerinden bonuslar veya hisse senedi seçenekleri alırsanız, daha hızlı bir şekilde fonlamak için onları fırsat hesabınıza yönlendirin.

Pitney'in önerisi kendine ve müşterilerine başarılı olmak için kullandığı yaklaşımın aynısını yansıtıyor. O ve eşi, öğrenci kredileri yüzünden kolay olmadığı 20'li yaşlarında agresif bir şekilde kurtardı. Bu tasarrufların yanı sıra kıdem tazminatı, 2003 yılının başında büyük bir işten çıkarmadan kurtulmalarına yardımcı oldu. Bir yılı aşkın bir süredir masraflarını rahatça karşılayabildiler ve bu da emeklilik fonlarına dokunmak yerine daha iyi uzun vadeli kariyer seçeneklerine geçmelerine yardımcı oldu. ya da mevcut ilk işi alabilirler.

"Şimdi Millennials'ın daha fazla tasarruf etmesini öneriyorum, çünkü Baby Boomers ve Gen Xers'in gayretle kaydetmediği sonuçları gördüm" diyor Pitney. Kısacası, kendisi, 20'li ve 30'lu yaşlarınızda, daha sonra hayatında daha fazla fırsat yaratmak için, yani Millennials'ın da yaşlılarından farklı gördüğü bir dönem geçirmek için mümkün olduğunca tasarruf etmeye inanıyor.(Neden

Emeklilik Planı Millennial Way

'te) Sonuç Binyıllar, X Nesilinin maddi başarılarından, başarısızlıklarından ve pişmanlıklarından ve onlardan önceki Bebek Boomers'tan öğrenebilirler . Günümüzde emeğinizin meyvelerinin tadını çıkarmaya, ancak dışarıda yemek yemek, pahalı kira ve müsamaha tatili üzerine aşırı harcama yapmayın; Geleceğiniz için tasarruf edin ve gerçekçi hedefler yazarak ve bir hesap verebilirlik planı oluşturarak bu tasarrufları kolaylaştırın. Kendinize bir işsizlik döneminde size yardımcı olacak bir yastık verin ve size hayat değiştiren iş, seyahat ve gönüllü fırsatlardan istifade ettiklerinde fırsattan yararlanın. Daha önce tasarruf etmeye başlamışsanız, bu hedeflere ulaşmanız ve hazır olduğunuzda emekli olmanız o kadar kolay olacaktır. (Emeklilik için yeterli derecede hazırlanıyor musunuz?

<899>

ve Gen Y'nin öğrenmek için Sonsuza Kadarki Nasıl Çalışmaktan Kaçınılması başlıklı <599> Beş Emeklilik Uyarı İşaretlerini okuyun)