İçindekiler:
- Gençlerin Çizelgesi Uygunluğunuzu Belirleyin
- Herşeyi Yapmayın
- Dayak Yoldan Çıkmak
- Bu, kimi tanıdıklarınız hakkında
- Yol boyunca gençliğinize antrenör yapın
- Üniversite Kabullerini ve Gelecekteki Özgeçmişlerini Zekice Tutun
- Alt satır
Çocuğunuz nihayet işgücüne katılmaya hazır olduğunda, iyimser iyimserlikle iş aramasına girebilirler. Gençler, yalnızca birkaç işverenin deneyimli olmayan birisini veya sınırlı bir programa sahip birini işe almakla ilgilendiklerini çabucak öğrenecek. Çocuğunuz kendi başına bir iş bulmak isteyebilirse de, ebeveyn sizden küçük bir yardım uzun sürebilir.
Gençlerin Çizelgesi Uygunluğunuzu Belirleyin
Eğer çocuğunuz 18 yaşın altındaysa, onlar için geçerli bazı iş kanunları olabilir. Oturma alanınıza bağlı olarak, birçok küçük rezidansın bir okul haftasında 18 saatten fazla çalışmasına izin verilmiyor ve geceleri belirli bir saat sonrasında çalışmasına izin verilmiyor. Genç okulunuz, gençlerin iş kanunları konusunda ihtiyacınız olan bilgiye sahip olacak.
Çocuğunuz bir işe başlamadan önce, programlarının ne kadar esnek olduğunu bilmeliler. Eğer birkaç AP sınıfındaysa veya üniversitede ağır bir dönemle uğraşıyorsanız, o zaman gerçekçi olarak, haftada 20 saatten fazla çalışamazlar. Çocuğunuzun okul saatleri boyunca çalışmasına izin veren çalışma eğitim programlarına bakın. Aynı zamanda geçici işler veya tatil işlerine bakmak iyi bir fikirdir. Bu işler biraz daha fazla ödeme yapabilir ve çocuğunuzun tatildeyken çalışma özgürlüğüne izin verir.
Herşeyi Yapmayın
Mükemmel bir özgeçmiş hazırlamak ve genç için iş başvuru formları doldurmak onlara yardımcı olmaz. Çaba harcamalı ve işi de isterler. Onları zorlamaya zorlarsan, muhtemelen berbat işçiler olur ve belki de kovulurlar. Ebeveyn olarak, çok fazla yardım ve hiç yardım etmemek arasındaki denge bulmanız gerekir. Bazı gençler akranları olduğu kadar hedeften veya sürücüye sahip olmayacaklardır. Onlarla motivasyonel başarı seminerleri ve sesli kitap dinleyerek bu gençlere daha fazla yardımcı olabilirsiniz. Bir olasılık, Napoleon Hill'in klasik Düşün ve Grow Rich ile başlamak ve örneğin yazarlar Brian Tracy ve Chris Guillebeau gibi diğer ilham verici çok satanlara geçmektir.
Dayak Yoldan Çıkmak
Çocuğunuzun işi geleneksel istihdam kanallarına girmek zorunda değildir. Serbest çalışan işlerle para kazanmanın birçok yolu vardır. Çocuğunuzu kutunun dışında düşünmeye teşvik etmek girişimci ruhunu da güçlendirir. Bazı büyük serbest hizmet şunları içerir:
- Temizlik / organizasyon
- Büfe alışveriş / işe başlayanlar
- Bebek bakımı
- Evcil hayvanla oturma veya evde beslenen hayvan yürüyüşü
- Fotoğrafçılık
- Otomobillerin temizlenmesi ve detaylandırılması ve yağ değiştirilmesi
- Parti planlama / parti kurulumu
- Çim işleri
- Yılbaşı lambaları asma
- Temizleme olukları
- Sosyal medya guru
Gökyüzü, kendileri için çalışmak isteyen gençlerin sınırıdır. İhtiyacınız olan tek şey bir yeteneğe, belli bir alana olan ilgiye ve hizmetlerine duyulan ihtiyaçtır.Herhangi bir sertifika gerekip gerekmediğini araştırın (örneğin, CPR ve bebek bakım görevlisi için ilk yardım) ve onlara kendi işinde çalışmak için kendi vergilerini nasıl yöneteceklerini öğretin. (Daha fazla bilgi için, çocuğunuzu bir Girişimciye Dönüştürmek için 6 İpucu)
Bu, kimi tanıdıklarınız hakkında
Gençliğinizin mükemmel çalışma becerilerinden tek başına işe alınmasını istediğiniz kadar, daha olası Bildiklerinin bir sonucu olarak işe alındılar. Bu ağda harika bir derstir ve çoğu gençler üniversiteden sonra ağa nasıl gireceğini öğreneceklerdir. Çocuğunuzu arkadaşlarına iş yerleri hakkında sormaya teşvik edin ve aileden, arkadaşlarınızdan ve iş arkadaşlarınızdan yardım isteyebilirsiniz.
Bir tanıdıktan bir iyilik veya tanıtım istemek hiçbir utanç değil. Birçok iş pozisyonu bile çevrimiçi olarak listelenmiyor veya hiç yayınlanmıyor. İşverenlerin bir liste oluşturmak için çok meşgul olduğu veya onlara atıfta bulunulan birini işe almayı tercih ettikleri için birçok iş ilanının İnternet'e girmesi kesinlikle mümkün değildir.
Yol boyunca gençliğinize antrenör yapın
Eski söz, "Gıcırdayan tekerlek yağ alır. "Aynı ilke iş arama için de geçerlidir. Çocuğunuzu başvuruları gönderdikten sonra takip etmeye ve bir görüşmeden sonra teşekkür notları veya e-postaları göndermeye teşvik edin. Bu basit adımlar, potansiyel işverenler üzerinde büyük bir etki yaratmaktadır. Bir işveren bir takım gençler ile görüşürlerken, umursamaz görünen çok sayıda giyinmiş insanlar görmeleri ihtimali vardır. Gençliğiniz nezaket, profesyonel kıyafetler ve takipleri ile göze çarpar. Bir takip basittir. Bir hafta geçtikten sonra, çocuğunuz müvekkilinize başvurularına bakma fırsatı olup olmadığını isteyebilir ve durum hakkında hâlâ ilgilendiklerini belirtebilir. Bir takip, bir garanti değildir, ancak birçok işveren bunu bir bağlılık belirtisi olarak alıyor. (Ayrıca bakınız: Her Genç Okumalı Finans Kitapları.)
Üniversite Kabullerini ve Gelecekteki Özgeçmişlerini Zekice Tutun
Yerel burger ortaklığındaki yarı zamanlı bir iş, gençlerin para ve iş tecrübelerini kazanacaktır, ancak Üniversite başvuruları için onlara herhangi bir puan kazanın. Üniversite kabul kurulları ve burs komiteleri, iyi bir gönüllü çalışma ve kariyer geliştirme pozisyonlarını görmeyi severler. Örneğin, çocuğunuz siyaseti okumayı planlıyorsa, bir üniversite kabul kurulu, yerel anket yerinde gönüllü olarak çalışan ve özel bir lise öğrencisi siyasi staj programına katılan bir yazda hizmet veren bir kişiden daha etkilenecektir.
Aynı ilke, üniversite çağındaki bireyler için de geçerlidir. Gelecekteki işverenleri, kendi çalışma alanlarına doğrudan bağlı olmayan ücretsiz bir stajyerden, kendi çalışma alanlarına bağlı olmayan asgari ücretli bir işten daha etkileneceklerdir. Çocuğunuz iş aramaya başladığında, kısa ve uzun vadeli en iyi pozisyon hangi pozisyonda olacağını tartışır. Kendi cep harçlıklarını isteyebilirler, ancak prestijli bir gönüllü programa olan bağlılıkları daha sonra daha faydalı olacaktır. (Bir başka büyük okuma, 10 Başarılı Genç Girişimcidir.)
Alt satır
İlk işinizi almanız heyecan verici bir zamandır, ancak çocuğunuzun seçeneklerinin sınırlı olabileceğini fark ettiğinde de cesaret kırıcı bir olay olabilir. Bu deneyimi, gençlerinizi, eğitim ve beceri eğitimlerini geliştirmeye teşvik ederken, işyerinde nasıl mükemmel kalabileceğiniz konusunda rehberlik etmek için kullanın. (Ayrıca bakınız: Yaz boyunca Çalışırken Gençlerinizi Koruyun.)
Top Müşteriler için Web Portalı Oluşturma İpuçları | Güvenilir, web tabanlı portal vasıtasıyla iletişim ve iş akışı sağlama yatırımları Investopedia
Danışmanlar için son derece önemlidir. Nasıl inşa edileceği aşağıda açıklanmıştır.
Zorunlu Emeklilik Tasarrufu: İşveren ve Çalışanlar Katkı Sağlama Zorunluluğu Var mı?
ABD'deki emeklilik krizinin ölçeği inkâr edilemez ve Avustralya'da ve dünyanın başka yerlerinde yaratılan zorunlu emeklilik sistemini destekleyen giderek büyüyen bir hareket var. Fakat Amerika'da milyonlarca yoksul çalışan böyle bir sistemi alabilir mi?
Emekliliğiniz İçin Daha Fazla Tasarruf Sağlama
Kaydedebileceğiniz tüm vergi avantajlı yollarını bildiğinizden emin olun emeklilik için daha fazlası.