
İçindekiler:
- Millennials kimdir?
- Binyılları Neden Önemliyoruz?
- Neden şimdi?
- Bu dijital yerliler nispeten fakir fakat büyüyen tüketiciler grubudur. Bu demografik veriler çok çalışmıyor ve ciddi bir şekilde borçlanıyor ancak Millennials, parasıyla korunmakla birlikte, önem verdiğini düşündüğünde harcayacak: hizmetlerde, ağır kalitede ürün araştırmasında ve akran grubunun yaptığı satınalmalarda. Grup, onlara saygı olarak değil, insanlar gibi davranan şirketlere sadık. En sevdiği sosyal medya sitelerinde onlarla etkileşime giren (ve sorunları çözüyor).
Binyıllar bir sonraki Baby Boomers'lar: ekonomik açıdan değerli olan bir grup insan, reklamverenlerin kendilerine hitap etmek için önceden var olan yöntemlerini bırakması. Günümüzde Millennials yalnızca toplam nüfusun% 25'ini oluşturuyor ancak Baby Boomers'u şimdiye kadar sayıları aştı. Tahmini 320 milyon nüfusa sahip olan ABD, bu çok para harcıyor.
Millennials kimdir?
Binyıllar, 80'lerin başından itibaren yaklaşık 2000 yılına kadar dünyaya gelen insanlar grubudur. Kuşak, bazen Generation Me, Trophy Kids veya Peter Pan Generation olarak da bilinirler; bu takma adlar, negatif basmakalıp kalıpları, demografik tembel, şımarık ve bencilce. Yakın tarihli bir araştırmaya göre, bu sıfatlar Millennialılar arasında popüler bir şekilde kullanılıyor olsa da, tipik Millennial kendini teknolojiye meraklı, serin ve genç (ve kuşkusuz ki tembel) olarak tanımlıyor.
Tembelliği anlamak kolaydır: Millennials dijital yerliler olarak büyüdü ve yapacakları gibi hissetmedikleri her şeyi yapabilen bir teknolojiye emrediyor gibi görünüyor. TV uzaktan çok uzakta mı? Bunun için bir uygulama var. Her gün uzun bir gidip gelmek istemiyor musun? Uzaktan yarım hafta çalışın. Daha yaşlı nesiller için, Millennials hiçbir şey yapmıyor gibi görünüyor.
Binyılları Neden Önemliyoruz?
Binyıllar paralarına dikkat ediyorlar. 9/11 sonrasında ve Büyük Durgunluk döneminde yaşlanan Millennials, önceki nesillerden daha az genel servetle gelecekle karşı karşıya. Birçok şey bu soruna neden oldu. İlk önce, Millennials, Amerikan Rüyası'na orta öğretim sonrası dereceler kazandırdı ve bu nedenle kolejler her yıl artan sayıda öğrenciyi mezun ediyor. Ancak bu yeni mezunlar ortalama olarak neredeyse 30 bin dolarlık borçlarla karşı karşıyalar.
Genç üniversite mezunları için işsizlik oranı yaklaşık% 6 civarında olan büyük borçlar ve eksik istihdam oranı neredeyse% 50 iken Millennials, ailelerinin yaptığı gibi yaşayamıyor demektir. Yetersiz maaşlar, borç ödemelerine, kredi kartlarına ve anne ve babayla tekrar taşınmadıkları sürece yaşayan giderlere yöneliyor. Gerekli olmayan şeyler için fazla para kalmaz.
Çevrimiçi alışveriş, belki de bahsettiğim tembel Millennial klişeye katkıda bulunabilecek mükemmel bir kolaylık olsa da, tuğla-harç dükkanları uzaklaşmayacak. Unutmayın, bu, ya gelişen ya da internetin anlık dünyasına alışık olan bir nesildir. Onlar için, bir ürünün yola çıkması için 7-9 işgünü beklemek, yolun altındaki dükkanda hemen aynı ürünü kullanmaya hazır olduğunda aynı zamanda acı çekiyor.
Neden şimdi?
Reklamverenler bu zayıf, düşük harcama yapan demografiye neden dikkat etsin ki?Yeni başlayanlar için, Millennials doğru şirketlere sadık derece . Sears (SHLD SHLDors Holdings Corp. 5. 00-4.% 58 Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuştur) ve Chevrolet (GM > GMGeneral Motors Co41.70-1.04% Highstock 4. 2 6 ile oluşturulmuş) milyonlarca dolar almayabilir, etkin bir sosyal medya varlığı olan ve alışveriş deneyimini kişiselleştiren şirketler bu gençlerin yetişkinler dönecektir. Buna ek olarak, şirketler, geleneksel ürünlerin bin yıldır alışveriş yapmak için bir araç olarak daha az etkili hale geldiğini buluyor. Millennials, kıt nakitlerini,
bildiği ürünlere harcamak istiyor: çevrimiçi araştırma yapıyor, mağazalardaki ürünleri test ediyor ve satın almadan önce akranları tarafından dürüst değerlendirmeleri istiyorlar. Artık binyılları ucuz tekniklerle yakalayarak, şirketler bu demografik zenginleştikçe reklamcılık dolarlarını daha da geriyor bulacaklar.
The Bottom Line
Bu dijital yerliler nispeten fakir fakat büyüyen tüketiciler grubudur. Bu demografik veriler çok çalışmıyor ve ciddi bir şekilde borçlanıyor ancak Millennials, parasıyla korunmakla birlikte, önem verdiğini düşündüğünde harcayacak: hizmetlerde, ağır kalitede ürün araştırmasında ve akran grubunun yaptığı satınalmalarda. Grup, onlara saygı olarak değil, insanlar gibi davranan şirketlere sadık. En sevdiği sosyal medya sitelerinde onlarla etkileşime giren (ve sorunları çözüyor).
Danışmanları: Binyıl Müşterilerinin Bundan Zengini Neler İstiyor? Bin Yıl kuşağını erken başta hedef almayan

Danışmanları, önümüzdeki yıllarda pahalıya mal olabilir. İşte nedenidir.
10% Kuponlu ve 10 yıl vadeli bir 1.000 $ tahvil alırsam, verimin ne olursa olsun her yıl 100 dolar alırım mı?

Basitçe: Evet, yapacaksın. Sabit getirili bir güvencenin güzelliği, yatırımcının tahvil ya da borçlanma aracının vadesine kadar tutulması koşuluyla (ve ihracı varsayılanı yapmazsa) belli miktarda nakit almasını bekleyebilir. Birçok tahvil yılda iki kez faiz ödemektedir; bu nedenle her yıl iki ödeme alırsınız.
Yılına kadar cezalandırmaksızın devredebilir veya eski şirkette tutabilir mi? Yeni işvereninin SIMPLE'i yok, plan ne olacak? Çalışan, bir SIMPLE kapsamındaki bir çalışanın iki yıllık dönemde kendi işverenden ayrılıyorsa ve yeni yeni işvereni tarafından cezalandırılmadan iki yıl geçerliliğini kaybederse ya da iki yıl geçerliliğini kaybedinceye kadar eski şirkette bırakabilir

Bir SIMPLE var, plana ne oldu?